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人力资源有限公司和宁夏人力资源服务机构有什么区别?

  人力资源有限公司和宁夏人力资源服务机构有什么区别?是一个意思吗?

  1、一个是企业性质,一个是事业编制;前者是自负盈亏,后者是非盈利性机构。

  人力资源有限公司和人力资源服务机构都属于服务大众的,只是人力资源服务机构还包含着管理机构,比如“人力资源与社会保障机关”、人力资源与社会保障局管辖下的当地的“人才交流中心”等,即便是人力资源有限公司,除了需到工商主管部门注册外,还需经人社局备案。

  2、二者不是一个意思。

  3、开办的条件要求是不一样的。前者开办简单,按照公司法办理企业营业执照(注册资本)!后者是人力资源主管部门批准,办理事业执照(开办资金)。

  4、(1)从2006年1月1日起,普通的有限责任公司的最低注册金额是3万元,一个股东的有限责任公司的最低注册金额是10万元。

  (2)《人力资源服务许可证》获得方式

宁夏人力资源服务

  人力资源服务(人才中介)机构设立申请:

  1、人力资源服务机构申请登记表;

  2、所用场地的产权或租赁证明;

  3、不少于100万元注册资金证明材料;

  4、5名以上具有大专以上学历并经过相关培训从业人员证明材料;

  5、健全可行的工作章程、制度和开发人力资源服务的工作规则、安全管理制度;

  6、营业执照;

  7、章程和管理制度;

  8、相关办公设备、信息管理系统;

  材料、人力资源部、市(区)社保部提交材料后,发布《人力资源服务许可证》>,企业通过相关文件增加业务范围内人力资源审批的服务项目。